Heute in diesem Artikel - und immer im Leben - geht es um Vertrauen.

Wir vertrauen, wen/was wir kennen. Was sich in der Vergangenheit bewährt hat.

So entstehen Freundschaften, Geschäftsbeziehungen, Netzwerke. Das war schon immer so - auch vor dem Internet. Ein gravierender Unterschied zu vergangenen Zeiten ist die Schnelligkeit und die Anzahl der Möglichkeiten von Kontakten, die man im digitalen Zeitalter knüpfen kann.

100 e-mails mit einer Initiativbewerbung zu versenden ersetzt aber nicht die "gute alte Beziehung".Wie lösen Sie jetzt Ihr Dilemma, mit Ihrem zukünftigen Arbeitgeber wirklich in Kontakt zu kommen?

Nichts hat sich verändert: Wir schauen, ob wir jemand kennen, der/die jemand kennt, der/die einen guten Draht zum Chef/zur Chefin der Firma xy hat. Hoffen auf eine Empfehlung. Oder wir schauen selbst persönlich hin. Dass auch heutzutage noch mindestens genau so viele Stellen auf diese "altmodische" Art besetzt werden als über Inserat, mag nur denjenigen/diejenige verwunden, der/die die Tatsache ignoriert, das Beziehung auf Vertrauen aufbaut.

Oder auf einem Bedarf - und der dazugehörigen Lösung. Wenn sich der Koch beim Skifahren den Haxen gebrochen hat und Sie am selben Tag beim Wirt anrufen und fragen, ob er jemand braucht der/die Kochen kann, sind Sie im Gespräch - auch ohne Hochglanz-Bewerbungsunterlagen.

Gefestigte Beziehungen und das systematische Finden von Bedarf - das ist die Basis einer neuen Online-Jobbörse, die ohne Jobangebote auskommt. Dafür werden für jedeN, der/die sich registriert und das Profil aussagekräftig ausfüllt, passende Unternehmen kontaktiert: kostenlos, vertraulich (=mit einem anonymen Profil) und unverbindlich. Aber vor allem auf Basis von einem Netzwerk, das nach 8 Jahren erfolgreicher Vermittlertätigkeit dementsprechend viele tragkräftige Verknüpfungen hat.

Stellen Sie Sich bitte folgenden Dialog vor:

A: "Ich hab´gehört Du hast einen neuen Job?"

B: "Ja, bei der Firma xy"

A: "Ich hab gar nicht gewusst, dass die gerade gute Leute suchen"

B: "Die auch nicht, bis sie mich kennengelernt haben...."

Mehr Info unter diesem Link: www.kastner.jobs